Prowadzony przeze mnie coaching polega na wspieraniu innych osób w rozwoju i oparty jest na profesjonalnym dialogu pełnym empatii i uważności.
Moje narzędzia wywodzą się z najbardziej kompleksowego podejścia do ludzkiego funkcjonowania – podejścia zintegrowanego, na którym opiera się coaching XXI wieku. Podejście zintegrowane zakłada, że na nasze zachowania oprócz wiedzy i umiejętności mają wpływ także: przekonania i poglądy, nawyki, hierarchia wartości, poczucie tożsamości jak również odczuwanie równowagi pomiędzy życiem zawodowym i osobistym.
Coaching jest partnerskim procesem pomiędzy Coachem a Klientem, w którym Klient pragnie rozwijać i doskonalić swoje kompetencje. Jest to sposób pracy z ludźmi wspomagający szybki rozwój i skuteczne osiąganie celów. Pomaga osiągnąć większą kontrolę nad własnym życiem, daje poczucie wpływu na rzeczywistość, prowadzi do korzystniejszych decyzji i efektywniejszych działań.
